壹点送岗丨41人！北京保利剧院管理有限公司公开招聘了
近日，记者从济南市人社局了解到，根据实际工作需要，北京保利剧院管理有限公司现面向社会公开招才，招聘人数达41人，具体公告如下：
一、公司简介
北京保利剧院管理有限公司（以下简称“保利剧院公司”）成立于2003年10月，是世界500强企业中国保利集团下属保利文化集团股份有限公司的全资子公司。保利剧院公司在全国23个省、自治区及直辖市的68座城市经营管理近80家剧院，投资北京保利票务发展有限公司、北京保利演出有限公司，同时拥有保利演艺、保利工程等4家专业子公司，累计推出国内外精品演出8万余场，接待超过8000万人次走进保利剧院。
保利剧院公司已在山东省成功运营管理了12家剧院，包括保利山东省会大剧院、烟台大剧院、青岛大剧院、福山剧院、聊城水城明珠大剧院、潍坊大剧院、淄博大剧院、济宁大剧院、邹城孟子大剧院、滨州大剧院、菏泽大剧院、泰山大剧院。
山东省会大剧院坐落于济南西部新城腊山河畔，占地总建筑面积约13.6万平方米。由曾经设计过巴黎戴高乐机场和中国国家大剧院等著名建筑的法国著名设计师——保罗·安德鲁先生以“岱青海蓝”为理念主持设计。剧院内设歌剧厅、音乐厅、演艺厅以及配套功能用房。
二、福利待遇
1.保利剧院企业性质为央企；与公司直接签署劳动合同；
2.缴纳五险一金；
3.发放高温补贴费；
4.提供免费工作餐；
5.享受带薪年假；
6.享受节日福利；
7.发放年终奖。
三、关于我们
欢迎各位有意向的应聘者将简历投递至邮箱，我们将及时与您联系。
1、简历投递邮箱：
sdbl2299@163.com
2、邮件主题：
岗位名称+姓名
◆本次招聘人力资源部将统一进行简历筛选，符合面试条件的将另行通知面试时间地点，待遇面议。
四、招聘信息
营销中心
演出项目运营 招聘人数 2人
岗位职责：
负责剧院演出项目的策划、执行、宣传推广等。
任职条件：
1.本科及以上学历，40周岁以下，足够热爱演出文化行业，熟悉演出行业相关法律法规；
2.综合素质高，能吃苦耐劳，有高度的责任心和团队协作精神，善于沟通、交流，有较强的执行力；
3.具有较好的学习能力，能够较快了解和掌握项目及行业特点和要求，较快进入项目角色并推进；
4.具备独立承担项目的勇气，以及解决问题的能力；
5.汉语及英语（或其他语种）书面、口头表达能力强，可以熟练的用英语（或其他语种）与外方进行书面及口头沟通，有演出行业相关经验者优先；
6.具备音乐、舞蹈、戏剧、戏曲等某一艺术门类领域的专业知识，或具备艺术传播和推广能力的优先考虑。
平面设计 招聘人数 1人
岗位职责：
1.负责剧院各类宣传、广告、招贴等设计制作工作，包括海报、折页、节目册、背板等；
2.负责各类活动的宣传广告、标语的图片设计，文创产品的开发设计；3.负责剧院官方平台和新媒体平台的美术编辑工作，进行可视化创作。
任职条件：
1.本科及以上学历，平面设计、美术等相关专业,35周岁以下；
2.一年及以上设计相关工作经验；
3.有平面设计制作较好的美术功底和审美能力，能熟练操作PS、AI等软件；
4.具有良好的创意设计、构图及创新能力，并独立完成；
5.能吃苦耐劳，有高度的责任心和团队精神，有较强的执行能力是，热爱演出行业。
票务营销 招聘人数4人
岗位职责：
1.负责剧院现场售票、网络售票、电话售票、大客户等工作，了解观众需求，为观众提供优质的咨询、购票等服务；负责编制票务结算报表及销售信息清单等；
2.负责剧院会员日常管理，收集整理会员信息，定期分析会员属性，制定和策划会员活动；负责开发新会员维护老会员；3.负责大客户开发与维护；
4.负责新媒体平台票务销售工作；
5.负责剧院其他相关活动观演人员组织招募工作。
任职条件：
1.大专及以上学历、1年以上或具备相关工作经验，20-35周岁；财务、大客户、销售等工作经验优先考虑。
2.足够热爱演出文化行业。
3.能吃苦耐劳，有良好的沟通交流能力，具备亲和力，有高度的责任心、团队精神及执行力。
4.熟练操作电脑办公软件。
人事行政部
党务工作 招聘人数 1人
岗位职责：
1.完成上级党组织交代的工作及领导交代的其他工作。
2.党员组织关系管理：负责党员的组织关系管理工作，包括党员的加入、转出、以及组织关系的维护。
3.党员教育培训：组织和实施党员的教育培训，提高党员的政治素质和业务能力。
4.党建信息网的管理：负责管理党建信息网，确保信息的及时更新和准确传播。
5.党内信息统计上报：进行党内的信息统计工作，并及时向上级报告。
6.群团组织的支持：指导和支持群团组织独立自主地开展工作，促进组织的健康发展。
任职条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；遵守纪律、品行端正，具有良好的社会公德、职业道德和个人品行。
2.具有本科及以上学历，35周岁以下，身体健康、吃苦耐劳，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。
3.中共党员，政治素质好，对党忠诚。具有党建工作或基础党务工作经验者优先考虑。
4.充分了解行业党委所对应各行业基本情况者优先考虑。
5.持有效C1及以上机动车驾驶证，驾驶技能熟练。
（二）有下列情况之一者，不得报名：
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.受到党纪轻处分尚在影响期的，受过党纪重处分的。
3.有违法、违纪行为正在接受审查的。
4.在各级招聘考试中被认定有舞弊等行为的。
5.因贪污、行贿、受贿、渎职、泄露国家机密、泄露个人信息等原因受到过相应处分的。
6.法律、法规规定不得被聘用的其他情形。
技术部
机械技师 招聘人数 1人
岗位职责：
1.负责剧场表演的机械系统的操作；
2.演出项目中舞台机械使用情况的对接与协调；
3.负责机械相关设备的维护、安装、调试、检验等；
4.负责演出机械现场的情况应急处理。
任职条件：
1.大专及以上学历，2年以上相关工作经验优先，40周岁以下；
2.了解设备制造技术方面的相关知识，熟悉机械原理与电子电工学基本知识；
3.能独立完成机械工作；具有良好的沟通表达能力，能和灯光、音响等同事友好合作；
4.对舞台技术工作有一定认知，细心细致，对工作有高度责任心吃苦耐劳，能适应非正常工作时间，快节奏高要求工作环境。
"灯光技师 招聘人数 4人
岗位职责：
1.负责剧场表演的灯光系统的操作；
2.负责演出现场的布灯、调试、串信号线等；
3.负责灯光相关设备的维护、安装、调试、检验等；
4.负责演出灯光现场的情况应急处理。
任职条件：
1.大专及以上学历，2年以上相关工作经验优先，40周岁以下；
2.熟悉本行业国内外品牌灯光设备；
3.能独立完成灯光工作，具有良好的沟通表达能力，能和音响、视频、机械等同事友好合作；
4.对舞台技术工作有一定认知，细心细致，对工作有高度责任心吃苦耐劳，能适应非正常工作时间，快节奏高要求工作环境。
"音响技师 招聘人数 3人
岗位职责：
1.负责剧场表演的音响系统的操作；
2.负责根据演出要求安排音响系统基础搭建工作；
3.负责音响相关设备的维护、安装、调试、检验等；
4.负责演出音响现场的情况应急处理。
任职条件：
1.大专及以上学历，2年以上相关工作经验优先，40周岁以下；
2.能熟练使用数字调音台及剧院音响系统跳线盘的配接，具备音响系统基础搭建连接能力；
3.能独立完成音响工作；具有良好的沟通表达能力，能和灯光、机械等同事友好合作；
4.对舞台技术工作有一定认知，细心细致，对工作有高度责任心吃苦耐劳，能适应非正常工作时间，快节奏高要求工作环境。
工程部
"强电技师 招聘人数 4人
岗位职责：
1.负责剧院高、低压供配电系统设备设施运行、维护、维修，保障大剧院供电安全；
2.负责剧院应急配电柜维护及大剧院电梯巡视检查；
3.负责剧院照明系统及日常用电机具等维护、维修及相关检测工作，保障设备设施用电安全；
4.负责剧院演出期间电梯开启及巡视工作，保障演出正常；
5.做好各部门报修工作，认真填写工作日志及维保、维修、安全隐患排查等各项记录。
任职条件：
1.大专及以上学历，2年以上相关工作经验优先；
2.具有电工证、掌握高压电操作及控制原理基础知识；
3.熟悉电机、配电箱柜的运行与维修保养；
4.具备分析判断能力、学习能力、沟通协调能力、执行能力，积极主动并能吃苦耐劳。
"暖通技师 招聘人数 2人
岗位职责：
1.负责剧院暖通系统的日常运行操作、维护保养，定期对空调设备及机房进行检查，遇有异常情况及时处理；
2.负责剧院生活用水系统、排水系统、消防水系统维修检查工作；
3.负责剧院喷淋、消防等供水设备的维护保养，确保时刻处于完好备急状态。4.负责剧院演出期间电梯开启及巡视工作，保障演出正常；
5.做好各部门报修工作，认真填写工作日志及维保、维修、安全隐患排查等各项记录。
任职条件：
1.中专及以上学历，2年以上相关工作经验优先；
2.熟悉制冷、冷量计量、弱电、自动控制、冷凝结露处置；
3.持有相关操作证书；
4.具备分析判断能力、学习能力、沟通协调能力、执行能力，积极主动并能吃苦耐劳。
"维修技师 招聘人数 4人
岗位职责：
1.负责通道门、防火门、平板门的维护保养工作，确保各区域门扇完好；
2.负责剧院各区域墙面木挂板饰板、墙面石材、地面石材、幕墙玻璃等设备设施的检查及维护保养工作；
3.演出前对剧院各公共区域进行巡视，检查走廊天花、墙面、地面、通道门、楼梯间的装饰面是否正常，发现问题及时处理，并做好巡视检查记录；
4.执行公共设施保养计划，做好各区域天花板、墙面、地面的维护保养工作；
5.做好观众厅座椅、木地板、收边条的维护工作，以及舞台木地板的检查工作，并做好相关记录；
6.认真做好其他部门的临时报修工作，保证公共设施的完好。
任职条件：
1.中专及以上学历，2年以上相关工作经验优先；
2.熟悉部门综合维修工作流程，在本专业有较强的工作技能；
3.持有相关操作证；
4.具备分析判断能力、学习能力、沟通协调能力、执行能力，积极主动并能吃苦耐劳。
安全管理部
"中控室操作员 招聘人数 5人
岗位职责：
1.负责管理区域内的消防中控设备，安防监控设备的值机工作；
2.负责及时发现，妥善处理消防（安防）安全的隐患；
3.演出期间对进入剧院观众进行安检，并为顾客做引导服务；
4.负责日常消防设备设施、器材的巡检工作，做好相关设备的运行记录；
5.定期对消防、监控操作设备进行保养与检查，确保设备正常运行。
任职条件：
1.年龄18-35周岁；身高175cm以上，40周岁以下有消防中控室值岗及消防设备操作经验；
2.消防中控证中级以上。
3.身体健康，无违法犯罪前科，退伍军人优先；
4.人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实，能吃苦耐劳。
服务管理部
"剧场服务人员 招聘人数10人
岗位职责：
根据工作流程和要求，为演出接待、会议接待、参观接待等活动提供热情周到的服务，确保演出、会议等活动顺利进行。
任职条件：
1.中专及以上学历，26周岁以下，酒店管理类、旅游商务类、航空服务类、艺术管理类、文化产业管理等相关专业优先。
2.有过接待经验或接受过服务礼仪系统培训者优先。
3.热爱文化艺术、服务行业，有普通话证书、茶艺师证书优先。
4.女165cm以上，男178cm以上，五官端正，身体健康。
（齐鲁晚报·齐鲁壹点客户端记者 赵清华 实习生 张若涵 通讯员 王帅 张岩）
2024年茶陵县茶陵湘剧保护传承中心公开招聘工作人员公告（5名）
湘剧是湖南省的传统戏曲剧种之一，2008年6月被列入第二批国家级非物质文化遗产名录。茶陵湘剧保护传承中心是茶陵县文化旅游广电体育局下属公益二类事业单位。为进一步保护传承非物质文化遗产，优化人员结构，根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令652号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发【2019】1号）等有关规定，结合我县文化产业发展现状和工作需要，决定面向社会公开招聘茶陵湘剧保护传承中心工作人员５名。
一、招聘原则
公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，招聘全过程公开接受社会各界及有关部门的监督。
二、招聘计划及岗位条件
计划面向社会公开招聘专技岗位工作人员５名，其中湘剧表演岗位3名，二胡演奏岗位1名，舞台灯光设计与操作岗位1名。
（一）具体岗位资格条件如下：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.年龄在18周岁以上（2006年9月23日前出生），男性45周岁以下（1978年9月23日以后出生），女性40周岁以下（1983年9月23日以后出生）。
5.具备招聘岗位所需的专业或技能条件，其中：湘剧表演岗位应具有岗位对口专业中专及以上文化程度或具有5年以上湘剧表演工作经历；二胡演奏岗位应具有岗位对口专业中专及以上文化程度或具有5年以上二胡演奏工作经历；舞台灯光设计与操作岗位应具有岗位对口专业中专及以上文化程度或具有5年以上舞台灯光、音响设计与操作工作经历。
6.适应招聘岗位要求的身体条件。
（二）应聘人员有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4.本公告发布之日时为本县在编工作人员。
5.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）。
6.法律规定不得聘用的其他情形的人员。
7.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。
三、发布信息
招聘公告在茶陵县政府门户网、茶陵县人力资源和社会保障局网向社会公开发布，不少于七个工作日。
招聘工作各环节信息在茶陵县人力资源和社会保障局网向社会公开发布。
四、报名时间、方式及要求
（一）报名方式：现场报名。
（二）报名时间：2024年9月23日-2024年9月27日。（上午8：00—12：00;下午15：00—18：00）。
（三）报名地点：茶陵县文化旅游广电体育局六楼604办公室。
（四）报名要求：报考人员请携带本人有效身份证原件和复印件各１份、工作经历证明材料、3张近期同底1寸免冠照片,并如实填写《茶陵县公开招聘事业单位工作人员报名表》（附件）。县外在编机关事业单位工作人员需提供单位主管部门同意报考证明。
每名报考人员只能报考一个岗位，报名时，应仔细阅读《2024年茶陵县茶陵湘剧保护传承中心公开招聘工作人员公告》，慎重、理性报考。报考人员确认报考岗位后，不得再改报其他岗位。报考人员提供的资料信息必须真实有效，否则在任何环节均可取消其考试成绩和招聘资格。
工作经历计算时间，均截止至2024年8月31日，年限按足年足月计算。
五、资格审查及考试
(一)资格审查：
根据招聘岗位要求对应聘者现场进行资格初审。
(二)考试：
1.考试方式:
采取笔试、面试相结合的方式。笔试、面试均采用百分制。
(1)笔试
笔试内容：公共基础知识。
笔试时间和地点：笔试时间及地点等笔试相关事项另行在茶陵县人力资源和社会保障局网发布通知，不再另行电话通知，请考生关注网站相关信息。
(2)面试
笔试结束后，进行面试。
面试对象：参加笔试取得笔试成绩的报考人员。
面试形式：专业技能测试。
面试内容：湘剧表演岗位专业技能测试内容为身段、唱腔、念白、剧目表演，测试时间为20分钟；二胡演奏岗位专业技能测试内容为独奏、视唱、试奏，测试时间18分钟；舞台灯光设计与操作岗位专业技能测试内容为舞台灯光场景设计、实操。
招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，设置面试合格分数线为80分，未达80分者不得进入下一环节。面试前报考人员放弃的，不进行递补。面试时间及地点另行在茶陵县人力资源和社会保障局网发布通知，不再另行电话通知，请考生关注网站相关信息。
2.成绩合成：
综合成绩=笔试成绩×20%+面试成绩×80%。
笔试、面试、综合成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序。
六、体检与考察
（一）体检
根据应聘同一岗位报考人员综合成绩从高到低，按招聘岗位计划数1:1的比例等额确定体检人员。体检参照公务员录用标准执行，增加吸毒项目检测。未按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
(二)考察
体检合格人员即确定为考察对象。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。同时进一步核实是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报考回避情形等方面的情况。
七、公示与聘用
根据综合成绩和体检、考察结果确定拟聘用人选，并在茶陵县政府门户网、茶陵县人力资源和社会保障局网公示，公示期为7个工作日。公示期间，对拟聘用人选有反映的，由用人单位及主管部门调查核实，并提出处理意见报人力资源和社会保障部门审定。
公示期满且无异议的，用人单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。新聘人员最低服务年限5年，服务年限内不得调动。
因体检、考察不合格或放弃等情况造成的招聘计划空缺，不进行递补。
八、纪律监督
招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。严肃公开招聘纪律，对违反公开招聘纪律的情形，按有关规定追究责任。
九、咨询和监督电话
咨询电话：0731-25216553
监督电话：0731-25245698
本次招聘政策由茶陵县人力资源和社会保障局负责解释。
附件：茶陵县公开招聘事业单位工作人员报名表
茶陵县人力资源和社会保障局
2024年9月13日
点击原文链接下载附件>>>2024年茶陵县茶陵湘剧保护传承中心公开招聘工作人员公告-茶陵县人民政府
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